Sociologiskforum.dk var aktivt fra 2004-2012, men eksisterer i dag kun som arkiv.

hawthorn effekt set i forbindelse med coaching

Skrevet d. 31.03.2008 af Sarahk
Hej. Jeg har et ønske om at bruge teorien om Hawthorn effekten til at belyse hvordan fokuspersonen under en coaching proces kan bevirke at denne opnår de fastsatte mål idet de er netop er i fokus. Jeg søger derfor litteratur der beskriver Hawthorne effekten og måske nogle uddybende forslag til hvordan denne vinkel kan drejes eller om den overhovedet er relevant for pointen?
Skrevet d. 01.04.2008 af KristianKarlson
Hej,

Den her artikel reviewer arbejdet og kritiserer ideen om en hawthorn-effekt ud fra empiriske re-analyser af det oprindelige materiale.

http://links.jstor.org/sici?sici=0002-9602(199211)98%3A3%3C451%3AWTAHE%3E2.0.CO%3B2-2

Du kan få adgang til den via fjernadgang. Den er velskrevet og hvis man ikke er så meget til empiriske analyser kan man sagtesn springe dem over og læse resultaterne for sig selv.

vh Kristian
Skrevet d. 01.04.2008 af KristianKarlson
Hmm. Links kører ikke altid så godt her på forummet. Jeg foreslår du gør følgende: klik dig ind på www.jstor.org og søg på "Was There a Hawthorne Effect". Forfatteren hedder Stephen R. G. Jones og artiklen er publiceret i intet mindre end The American Journal of Sociology! Igen, du kan få fat i hele artiklen via fjernadgang.

/Kristian

Andre læser også

Sociologiskforum.dk benytter cookies til blandt andet statistik og marketing. Ved at benytte hjemmesiden accepterer du vores brug af cookies. Okay